馬上給你送上有關(guān)生育險(xiǎn)的最全面的內(nèi)容總結(jié):

這要看你所處當(dāng)?shù)氐囊?，有的地方要求單位去?bào)銷，有的地方則要求本人去報(bào)銷。如果你對(duì)生育險(xiǎn)還不是很了解，可以先看看我下面的簡(jiǎn)介哦。

生育保險(xiǎn)，是一種社會(huì)福利保險(xiǎn)，指當(dāng)婦女在職工因懷孕、生育而產(chǎn)生的特定醫(yī)療費(fèi)用和無(wú)法上班期間的工資收入，由國(guó)家和社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)給予報(bào)銷的保險(xiǎn)。 生育保險(xiǎn)的核心部分包含這兩項(xiàng)：一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。

生育保險(xiǎn)和其他保險(xiǎn)很不一樣，特別是在保險(xiǎn)條件上，參保人要符合以下的條，才能夠有資格報(bào)銷：

1.沒(méi)有違背國(guó)家、省、市的計(jì)劃生育政策。

2.參保人在剖宮、自然分娩或者流產(chǎn)之前（以排胎或胎兒娩出當(dāng)日為準(zhǔn)）， 已連續(xù)交社保且滿6個(gè)月以上。

各個(gè)地方關(guān)于這點(diǎn)的規(guī)定均有一些不同， 譬如北京和廣州的要求就不同，北京要求連續(xù)滿9個(gè)月，廣州要求累計(jì)滿1年。

在滿足以上條件的基礎(chǔ)下， 生育保險(xiǎn)對(duì)男性和女性在職員工來(lái)說(shuō)， 享受的福利待遇又不太一樣。

對(duì)于女性的在職員工既可以享有生育津貼又可以享有生育醫(yī)療待遇。但是如果在職男性員工的配偶也工作且有參加生育保險(xiǎn)，則只享受15天的帶薪陪產(chǎn)假期； 不過(guò)其配偶若未就業(yè)則除了生育津貼，其他的生育險(xiǎn)福利待遇都可以享受得到。

生育險(xiǎn)是社保的組成部分， 有關(guān)社保的其他內(nèi)容，你可以看看這一篇

以上就是我對(duì) "生育險(xiǎn)費(fèi)用必須要用人單位才能報(bào)銷嗎?"的圖文回答，望采納！

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