醫(yī)療保險報銷： 1、門、急診醫(yī)療費(fèi)用：在職職工年度內(nèi)（1月1日~12月31日）符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的醫(yī)療費(fèi)累計超過2000元以上部分。 2、結(jié)算比例：合同期內(nèi)派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%；在一個年度內(nèi)累計支付派遣人員門、急診報銷最高數(shù)額為2萬元。 3、參保人員要妥善保管好在定點(diǎn)醫(yī)院就診的門診醫(yī)療單據(jù)（含大額以下部分的收據(jù)、處方底方等），作為醫(yī)療費(fèi)用報銷憑證。 4、三種特殊病的門診就醫(yī)：參保人員患惡性腫瘤放射治療和化學(xué)治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥需在門診就醫(yī)時，由參保人就醫(yī)的二、三級定點(diǎn)醫(yī)院開據(jù)“疾病診斷證明”，并填寫《醫(yī)療保險特殊病種申報審批表》，報區(qū)醫(yī)保中心審批備案。這三種特殊病的門診就醫(yī)及取藥僅限在批準(zhǔn)就診的定點(diǎn)醫(yī)院，不能到定點(diǎn)零售藥店購買。發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)符合門診特殊病規(guī)定范圍的，參照住院進(jìn)行結(jié)算。 5、住院醫(yī)療。 注：醫(yī)保繳夠20年，才能享受退休后的醫(yī)保報銷。

一般補(bǔ)充醫(yī)療保險指針對單位進(jìn)行，不針對個人，因?yàn)檫@是一款團(tuán)險，投保人必須是單位，個人如果想要就只能選擇商業(yè)的個人保險，有意外，住院，大病等。

商業(yè)保險都有可能拒保。比如：父母身體有重大疾病歷史、你自己有重大疾病歷史，或者體檢重要指標(biāo)不合格，有重大疾病隱患都有可能，看你上哪個保險公司，多大保額了，保額越大保費(fèi)越高，審核也就越嚴(yán)格。

補(bǔ)充醫(yī)療保險是相對于基本醫(yī)療保險而言的，包括企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險、商業(yè)醫(yī)療保險、社會互助和社區(qū)醫(yī)療保險等多種形式，是基本醫(yī)療保險的有力補(bǔ)充，也是多層次醫(yī)療保障體系的重要組成部分。 與基本醫(yī)療保險不同，補(bǔ)充醫(yī)療保險不是通過國家立法強(qiáng)制實(shí)施的，而是由用人單位和個人自愿參加的。是在單位和職工參加統(tǒng)一的基本醫(yī)療保險后，由單位或個人根據(jù)需求和可能原則，適當(dāng)增加醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充性保險。 基本醫(yī)療保險與補(bǔ)充醫(yī)療保險不是相互矛盾，而是互為補(bǔ)充，不可替代，其目的都是為了給職工提供醫(yī)療保障。 他們之間是互補(bǔ)的關(guān)系，在基本醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上，增加補(bǔ)充醫(yī)療會是報銷額度更高些。

基本醫(yī)療保險是由用人單位和職工共同參加的一種社會保險，而補(bǔ)充醫(yī)療保險不是通過國家立法強(qiáng)制實(shí)施的，而是由用人單位和個人自愿參加的。是在單位和職工參加統(tǒng)一的基本醫(yī)療保險后，由單位或個人根據(jù)需求和可能原則，適當(dāng)增加醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充性保險。 基本醫(yī)療保險與補(bǔ)充醫(yī)療保險不是相互矛盾，而是互為補(bǔ)充，不可替代，其目的都是為了給職工提供醫(yī)療保障。

　　醫(yī)療保險可以報銷感冒發(fā)燒。 醫(yī)療保險符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍，可以報銷門診醫(yī)療費(fèi)用。例如感冒發(fā)燒、買藥等，但是有一定的報銷額度。 　　醫(yī)療保險報銷比例： 門、急診醫(yī)療費(fèi)用：在職職工年度內(nèi)（1月1日~12月31日）符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的醫(yī)療費(fèi)累計超過2000元以上部分。 結(jié)算比例：合同期內(nèi)派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%；在一個年度內(nèi)累計支付派遣人員門、急診報銷最高數(shù)額為2萬元。 參保人員要妥善保管好在定點(diǎn)醫(yī)院就診的門診醫(yī)療單據(jù)（含大額以下部分的收據(jù)、處方底方等），作為醫(yī)療費(fèi)用報銷憑證。

所有醫(yī)療險的報銷流程都是先從醫(yī)社保報銷，然后才商業(yè)險報銷，只要是報銷型的，都是不能重復(fù)理賠的，假設(shè)花,A先生買了Y保險公司的醫(yī)療險額度5000，W公司的醫(yī)療險額度3000元，在一次疾病中花了醫(yī)療費(fèi)7000，社保報銷3000，省下的4千，可以全部在Y公司報銷，也可以從W公司先報銷3000，然后再拿著理賠分割單去Y公司報銷剩余的1000元。

樓主，你好。你們的補(bǔ)充醫(yī)療選擇有問題。我不是保險公司的，所以我也不太了解里面的流程。但是我們公司這邊做的補(bǔ)充醫(yī)療1800起伏線以下的也可以報銷。如果不介意的話，我們可以私下討論一下

1.補(bǔ)充醫(yī)療保險報銷的原則就是社保沒有報銷的那部分再從補(bǔ)充醫(yī)療中報銷。比如，門診1800以內(nèi)部分及1800以上社保報銷比例以外的部分、住院1300以內(nèi)的部分及1300以上社保報銷比例以外的部分。 2.補(bǔ)充醫(yī)療能報銷多少是根據(jù)單位自己選擇而定的，比如，門診單位可以選擇在社保報銷以外在報銷60%、或80%甚至可以選擇90%等等，住院也一樣，可以選擇在申報報銷以后再報銷90%、95%等等，這而比例在投保時進(jìn)行選擇。 3.補(bǔ)充保險的費(fèi)用：要根據(jù)單位選擇的補(bǔ)充保險的報銷比例而定，門診部分的費(fèi)用是比較高的，選擇90%比選擇60%的費(fèi)用要高，住院部分的費(fèi)用是比較低的，所以很多單位選擇補(bǔ)充醫(yī)療時，門診的比例不選擇那么高，這樣費(fèi)用就可以低一點(diǎn)，另外費(fèi)用還和參保的人員多少、人員的平均年齡、退休人員的數(shù)量多少有關(guān)，所以補(bǔ)充醫(yī)療的保險費(fèi)要和單位具體商量才能定下來; 4.補(bǔ)充醫(yī)療的保險費(fèi)一年一交，可以在工資的4%中列支，但是不是說把4%都交上來，如果人員有變動，現(xiàn)在社保做增加或減少的變更，拿著社保的變更單就可以在保險公司做補(bǔ)充醫(yī)療的人員變更，退費(fèi)或加費(fèi)。 5.補(bǔ)充醫(yī)療當(dāng)人對職工有很大的好處，公司可以從費(fèi)用中支出，一旦員工有一個大病或意外事故，對公司來講那就可以減輕不小的賠付壓力。 6.補(bǔ)充醫(yī)療也是社保要求的一個內(nèi)容，不在保險公司做也要自己單位做。對于小的單位來說就更有必要，因?yàn)樾〉膯挝灰坏┯新毠ぐl(fā)生重大問題，資金就會收到很大的影響。

1、普通職工基本醫(yī)療保險，是針對城鎮(zhèn)所有用人單位和職工，以強(qiáng)制參保為原則的一項基本醫(yī)療保險制度。繳費(fèi)方式是基本醫(yī)療保險費(fèi)由用人單位和職工共同繳納。比如北京地區(qū)單位和個人繳納基本醫(yī)療保險的比例分別為10%和2%。2、補(bǔ)充醫(yī)療保險不是通過國家立法強(qiáng)制實(shí)施的，而是由用人單位和個人自愿參加的。是在單位和職工參加統(tǒng)一的基本醫(yī)療保險后，由單位或個人根據(jù)需求和可能原則，適當(dāng)增加醫(yī)療保險項目，來提高保險保障水平的一種補(bǔ)充性保險。雙十一我就要福利、要健康，活動時間：11.9-11.15 平安e生保PLUS 600萬醫(yī)療保障 0-60歲都可投保 低至0.4/天元起 e生保PLUS開放到65周歲投保11.11-11.15（300份售完即止） 1， 活動獎勵： 1）同一投保用戶超500元，即可獲體檢卡服務(wù) 2）用戶（新）綁卡可領(lǐng)100元話費(fèi) 3）雙11當(dāng)天十一月生日客戶購買保險額外獲得500元話費(fèi)（限前20位客戶） 4）雙11當(dāng)天前11位綁卡用戶可額外獲得500元京東E卡